Top Ad unit 728 × 90

Ticker Posts No.

1
yes

Kenali dan Pahami Bentuk Soal Soal Ujian SKD/SKB CPNS Kemendikbud

LOWONGANKERJA15.COM - Jangan sampai Gagal Ujian CPNS Kemendikbud, Pahami Bentuk Soal Soal SKD/SKB. Kenali Bentuk Soal Ujian SKD/SKB CPNS Kemendikbud [Jangan Sampai Gagal Ujian], Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan atau lebih dikenal dengan singkatan Kemendikbud merupakan instansi favorit atau paling banyak di isi oleh pelamar lowongan cpns periode dua tahun anggaran 2017 dengan jumlah peserta sebanyak 144.779 Orang yang kemudian disusul oleh instansi kementerian keuangan mencapai 123,606 pelamar. Pasalnya kementerian kemendikbud hanya membutuhkan formasi sebanyak 300 orang saja, tetapi minat pelamar untuk mendaftar lowongan cpns kemendikbud tidak mengenal persaingan yang ketat. Dengan perbandingan persaingan 1:482 membuat hal untuk lulus disetiap seleksi SKD maupun SKB sangat kecil persentasenya. Tapi jangan kendor dulu sebelum berperang, Selalu persiapkan diri mulai dari bekal pengetahuan, mental dan doa pastinya. Kamu juga perlu mengetahui berbagai seluk beluk materi soal soal CPNS Kemendikbud baik itu dalam ujian Seleksi kompetensi dasar maupun bidang. Pasalnya dalam pelaksanaan SKD CPNS Kementerian Pendidikan dan kebudayaan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT) dengan nilai passing grade kelulusan antara lain 143 untuk tes karakteristik pribadi, 80 untuk tes intelegensia umum, dan 75 untuk tes wawasan kebangsaan.

Perserta yang diikutsertakan dalam Seleksi Kompetensi Dasar haruslah pelamar yang dinyatakan memenuhi persyaratan (MP) seleksi administrasi, selanjutnya SKD dilaksanakan di masing-masing Tempat Uji Kompetensi (TUK) yang ditentukan berdasarkan zona wilayah yang dipilih pada saat pendaftaran. Pada saat pelaksanaan SKD, setiap pelamar wajib menunjukkan Kartu Tanda Peserta Seleksi dan Kartu Tanda Penduduk (KTP) asli yang masih berlaku yang digunakan saat registrasi pendaftaran, serta mengisi daftar hadir yang telah dilengkapi dengan pas foto pelamar.

Mengingat seleksi menggunakan sistem CAT maka waktu dan tempat pelaksanaan seleksi agar dilihat secara cermat pada http://cpns.kemdikbud.go.id. dan pelamar hanya dapat melaksanakan SKD pada lokasi dan waktu yang telah ditentukan.

Seluruh Materi SKD CPNS Kemendikbud meliputi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Inteligensia Umum (TIU), dan Tes Karateristik Pribadi (TKP). Kemudian Kelulusan Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) didasarkan pada nilai passing grade yang diatur dalam peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

 
Kenali Bentuk Soal Ujian SKD/SKB CPNS Kemendikbud
Kenali Bentuk Soal Ujian SKD/SKB CPNS Kemendikbud 

Pahami Bentuk Soal Soal Ujian CPNS Kemendikbud
Dalam pelaksanaan Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) CPNS Kemendikbud, kamu harus tetap mempersiapkan diri dengan baik untuk menghadapinya, selain itu juga mengetahui berbagai aturan yang berlaku selama masa pelaksanaan seleksi tersebut. 

1. Materi Soal Soal Ujian SKD CPNS Kemendikbud 
Untuk soal soal Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) CPNS Kemendikbud dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).yang harus anda jawab sebanyak 100 soal di depan komputer. Tahukah anda bahwa Soal yang diujikan dalam SKD ini terdiri dari tiga kelompok, yakni Tes Karakteristik Pribadi  (TKP), Tes Intelegensia Umum (TIU) dan Tes Wawasan Kebangsaan (TWK).

  • Pahami Soal soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) CPNS Kemendikbud
Dalam Peraturan Menteri PANRB No 20/2017 tentang Kriteria Penetapan Kebutuhan PNS dan Pelaksanaan Seleksi CPNS Tahun 2017, dijelaskan, TWK untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nilai-nilai 4 (empat) Pilar Kebangsaan Indonesia.

Soal-soal yang diberikan mencakup Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, Bhineka Tunggal Ika, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia (sistem Tata Negara Indonesia, sejarah perjuangan bangsa, peranan Bangsa Indonesia dalam tatanan regional maupun global, dan kemampuan berbahasa Indonesia secara baik dan benar).

Dari 100 soal yang diujikan, TWK ada 30 soal dan setiap jawaban yang benar nilainya 5 atau  nilai maksimal 150 dan minimal 0. 

  • Pahami Soal soal Tes Intelegensi Umum (TIU) CPNS Kemendikbud
Adapun Tes Intelegensi Umum (TIU), menurut Kabag KPPI Kementerian PANRB itu, dimaksudkan untuk menilai Kemampuan verbal yaitu kemampuan menyampaikan informasi secara lisan maupun tulis, Kemampuan numerik yaitu kemampuan melakukan operasi perhitungan angka dan melihat hubungan diantara angka-angka, Kemampuan berpikir logis yaitu kemampuan melakukan penalaran secara runtut dan sistematis; dan Kemampuan berpikir analitis yaitu kemampuan mengurai suatu permasalahan secara sistematik. Seperti halnya TWK, peserta harus mengerjakan 30 soal.

  • Pahami Soal soal Tes Karakteristik Pribadi (TKP) CPNS Kemendikbud
Sedangkan Tes Karakteristik Pribadi (TKP) dimaksudkan untuk menilai integritas diri, semangat berprestasi, kreativitas dan inovasi, orientasi pada pelayanan, orientasi kepada orang lain, kemampuan beradaptasi, kemampuan mengendalikan diri, kemampuan bekerja mandiri dan tuntas, kemauan dan kemampuan belajar berkelanjutan, kemampuan bekerja sama dalam kelompok, dan kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain.



Pada kelompok soal ini, peserta SKD diminta mengerjakan 40 soal. Tetapi untuk kelompok soal ini, tidak ada nilai nol untuk setiap jawaban. “Nilainya berkisar antara 1 – 5, sehingga kalau dijawab, minimal nilainya 40 dan maksimal 200

KESIMPULAN : Tidak ada yang bisa meluluskan anda dalam setiap seleksi CPNS Kemendikbud bila tidak Belajar karena Hasil kelulusan anda berasal dari Kerja keras dan Banyak Belajar. Pahami mulai dari sekarang materi soal soal TKP, TIU, dan TWK CPNS Kemendikbud. Dimana ? Tenang? Anda bisa mempelajari semua bentuk soal soal TKP, TIU, TWK versi CAT tersebut Disini


2. Materi Soal Soal Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) CPNS Kemendikbud
Pelamar yang berhak mengikuti SKB adalah pelamar yang telah dinyatakan memenuhi persyaratan (MP) seleksi administrasi dan memenuhi persyaratan (MP) SKD. Jumlah peserta yang dapat mengikuti SKB paling banyak 3 (tiga) kali jumlah kebutuhan pada masing-masing jabatan berdasarkan peringkat nilai SKD. Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) dilaksanakan bagi pelamar yang memenuhi persyaratan (MP) SKD, dengan materi psikotes lanjutan (tes kemampuan berpikir lanjutan, tes kepribadian lanjutan, dan tes penilaian diri (self assessment)).

Materi SKB terdiri dari:
1) Berpikir lanjutan dengan proporsi 30%
2) Kepribadian lanjutan dengan proporsi 50%
3) Penilaian diri (self assessment) dengan proporsi 20%

Pelaksanaan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) menggunakan sistem Computer Based Test (CBT) dan Tempat pelaksanaan tes akan ditentukan kemudian.

3. PENENTUAN KELULUSAN
Seluruh Pengumuman CPNS Kemendikbud akan dilakukan oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan di cpns.kemdikbud.go.id, Serta Jadwal pengumuman final direncanakan dilaksanakan pada 20 November 2017, atau sesuai ketetapan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi lebih lanjut. Kelulusan akhir ditentukan berdasarkan hasil integrasi Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) dengan bobot 40% : 60%. Selanjutnya Penetapan/keputusan Panitia Pengadaan CPNS Kemendikbud tahun 2017 bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat. 
Kenali dan Pahami Bentuk Soal Soal Ujian SKD/SKB CPNS Kemendikbud Reviewed by Dastanta S on 10.24 Rating: 5

Tidak ada komentar:

All Rights Reserved by Rekrutmen Lowongan Kerja Oktober 2017 © 2014 - 2015
Powered By Blogger, Designed by Lowongankerja15.com

Formulir Kontak

Nama

Email *

Pesan *

Diberdayakan oleh Blogger.