Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Lowongan Terbaru Non PNS Dinas Kesehatan Semarang

LOWONGAN KERJA 2018 - Situs Lowongan Kerja Terbesar di Indonesia, Lowongan Terbaru Non PNS Dinas Kesehatan Semarang, Kebiasaan buruk dalam mengikuti wawancara kerja harus anda tinggalkan seperti berbicara tidak sopan ataupun dengan berpakaian yang tidak rapi. Hal ini sangat melanggar ketentuan dan kedisiplinan di sebuah perusahaan sebab seluruh instansi menganggap bahwa keprofesionalan lebih diutamakan karena menyangkut kepribadian setiap orang. Anda seharusnya mentaati seluruh Ketentuan dan peraturan yang ditetapkan oleh perusahaan. Dalam dunia kerja penampilan yang lebih profesional dan disiplin merupakan cerminan utama bagi setiap calon kandidat baru. Oleh karena itu berusahalah untuk memakai pakaian yang lebih profesional karena pakaian menjadi poin utama yang perlu diperhatikan terkait dengan penampilan. Jika anda memiliki penampilan yang sedikit berantakan dan tidak rapi maka ini menjadi ketidaknyamanan bagi anda serta merasa tidak fokus untuk menjawab apa yang ditanyakan oleh pewawancara. Untuk itu perlu sekali mempersembahkan penampilan terbaik Anda saat wawancara kerja baik itu dari segi cara berpakaian maupun tutur anda dalam menjawab seluruh pertanyaan wawancara. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai penerimaan di instansi Dinas Kesehatan Kabupaten Semarang tahun 2017. Dikabarkan dinas kesehatan kabupaten Semarang sedang membuka kesempatan berkarir kepada talenta muda yang berpendidikan Diploma maupun sarjana untuk mengisi posisi jabatan sebagai tenaga kesehatan dan non medis untuk memenuhi kebutuhan UPTD Puskesmas pada dinas kesehatan kabupaten Semarang. Dinas kesehatan kabupaten Semarang merupakan sebuah instansi yang ada dalam tatanan pemerintahan daerah kabupaten Semarang yang berkecimpung dalam pelayanan kesehatan dan menerapkan kebijakan di bidang kesehatan. PENERIMAAN PEGAWAI NON PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA BADAN LAYANAN UMUM DAERAH UPTD PUSKESMAS PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN SEMARANG TAHUN 2017

Berdasarkan Peraturan Bupati Semarang Nomor 11 Tahun 2017 tentang Pedoman Pengangkatan, Pemberhentian, Pembinaan dan Pengawasan Pegawai Yang Berasal Dari Non Pegawai Negeri SipilPada Badan Layanan Umum Daerah Rumah Sakit Umum Daerah dan Pusat Kesehatan Masyarakat Kabupaten Semarang. Diberitahukan bahwa UPTD Puskesmas pada Dinas Kesehatan Kabupaten Semarang akan menyelenggarakan seleksi Penerimaan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil pada Badan Layanan Umum Daerah UPTD Puskesmas dengan ketentuan sebagai berikut:


I. FORMASI /KEBUTUHAN TENAGA
Jumlah formasi kebutuhan pegawai yang berasal dari Non Pegawai Negeri Sipil pada Badan Layanan Umum Daerah sebagai berikut :
  • Petugas Data / IT (1 Orang )
  • Akuntansi (6 Orang )
  • Perawat Umum (10 Orang )
  • Apoteker (5 Orang )
  • Asisten Apoteker (1 Orang )
  • Gizi  (1 Orang )

Jumlah  (24 Orang )

PERSYARATAN PELAMAR
1. Persyaratan Umum

  • a. WNI;
  • b. Surat lamaran kepada Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Semarang ditulis tangan;
  • c. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI;
  • d. Apabila lulus seleksi sanggup tidak menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik yang dibuktikan dengan surat pernyataan yang ditulis tangan , ditandatangani dan diberi materai Rp 6.000,-;
  • e. Foto copy KTP bolak balik diperbesar 200%;
  • f. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian setempat;
  • g. Foto copy ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir;
  • h. Memiliki Ijazah yang dikeluarkanolehInstitusi Pendidikan Negeri atau Swasta minimal terakreditasi B, dibuktikan dengan print out direktori hasil akreditasi program studi (ban.pt.or.id);
  • i. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 lulusan D3 dan S1;
  • j. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 berjumlah 3 lembar, dituliskan nama dibelakang foto;
  • k. Bagi pelamar wanita yang sudah menikah, pada saat melamar tidak dalam keadaan hamil;
  • l. Bersedia tidak menuntut untukdiangkat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil dan/atau Pegawai Negeri Sipil yang dibuktikan dengan surat pernyataan ditulis tangan, ditandatangani dan bermeterai Rp 6.000,-; 
  • m. Usia maksimal 30 tahun per 2 Januari2018;
  • n. Diutamakan memiliki SIM C, dibuktikan dengan foto copy SIM C bolak balik diperbesar 200%;
  • o. Apabila sudah dinyatakan diterima, maka peserta wajib membuat surat pernyataan sanggup bekerja minimal3 (tiga) tahun dengan perpanjangan kontrak setiap 1 (satu) tahun. Apabila mengundurkan diri sebelum 3 (tiga) tahun maka peserta wajib mengembalikan seluruh biaya rekrutmen beserta uang yang telah di terima selama bekerja di UPTD Puskesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Semarang, kecuali pengunduran diri tersebut karena peserta diterima sebagai CPNS/TNI/POLRI/BUMN yang dibuktikan dengan surat resmi yang diterbitkan oleh institusi yang sah;
  • p. Melampirkan Surat PernyataanBersediaditempatkanpada UPTD Puskesmas BLUD di wilayahDinasKesehatanKabupaten Semarang;
  • q. Pendaftaran secara online melalui website http://rekrutmen.unnes.ac.id;
  • r. Surat Keterangan Sehat dan tidak buta warna dari dokter pemerintah (yangdikeluarkansesudahtanggal 23 Oktober 2017);
  • s. Melampirkan Surat PernyataanBebasNarkobadariRumahSakitpemerintahbagipeserta yang dinyatakanlulustesCAT.

Persyaratan Khusus

a. Petugas TeknologiInformasi (TI)

  • - Pendidikan D3/S1 Teknologi Informasi / TeknikInformatika / Teknik Komputer / Ilmu Komputer / Sistem Informasi / Manajemen Informatika.

b. Akuntan
  • - Pendidikan D3/S1 Akuntansi.

c. Perawat Umum

  • 1) Pendidikan minimal D3 Keperawatan;
  • 2) Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku;
3) Bersediabekerjashift.
d. Apoteker

  • 1) Pendidikan profesi Apoteker;
  • 2) Tidak bekerja sebagai apoteker penanggungjawab di sarana lain (dibuktikan dengan surat pernyataan);
  • 3) Memiliki Surat Tanda Registrasi Apoteker (STRA) yang masih berlaku.

e. Asisten Apoteker

  • 1) Pendidikan D3 / S1 Farmasi;
  • 2) Memiliki Surat Tanda Registrasi Tenaga Teknis Kefarmasian (STRTTK) yang masih berlaku.

f. Gizi

  • 1) Pendidikan D3 / S1 Gizi;
  • 2) Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku.







III. TATA CARA PENDAFTARAN DAN KELENGKAPAN PERSYARATAN

  • a. Pengadaan pegawai Non PNS BLUD UPTD Puskesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Semarang Tahun 2017 menggunakan sistem CAT (Computer Assisted Test);
  • b. Peminat dapat mendaftarkan diri dengan melakukan regristrasi online melalui website http://rekrutmen.unnes.ac.id;
  • c. Waktu pendaftaran dimulaipadatanggal 2 Desember 2017 dan ditutup pada tanggal 4 Desember 2017 jam 24.00WIB;
  • d. Peserta mengisi formulir pendaftaran melalui online yang sedikitnya memuat :
    • 1. Nama lengkap (semua gelar pendidikan ditulis di belakang nama);
    • 2. Jenis Kelamin;
    • 3. Tempat dan Tanggal lahir;
    • 4. Nomor KTP;
    • 5. Alamat lengkap (jalan, dukuh/kampung/dusun, RT/RW, Kelurahan, kecamatan, Kabupaten , Provinsi);
    • 6. Nomor Telepon Rumah dan HP (telepon yang mudah dihubungi);
    • 7. Memilih formasi yang diminati.
  • e. Dokumen yang dipersyaratkan wajib diunggah di website (scan dokumen asli) dan diserahkan pada saat pemberkasan;
  • f. Print out kartu tes untuk digunakan saat pelaksanaan wawancara,CAT dan Pemberkasan;
  • g. Setiap peserta pendaftar/pelamar hanya diperbolehkan mengajukan 1 (satu) jenis formasi.
Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Semoga informasi lowongan pekerjaan Dinas Kesehatan semarang berguna bagi pencari kerja
Lowongankerja15.com
Lowongankerja15.com Lowongankerja15.com Adalah Situs Penyedia Informasi Lowongan Kerja Terpercaya di Indonesia dan Sudah Berpengalaman Selama 11 Tahun dalam Memberikan Info Loker BUMN, BUMD, CPNS, dan Swasta secara terupdate ke semua Pembacanya