Top Ad unit 728 × 90

yes

Rekrutmen Pegawai PT Mayora Indah Tbk bulan September 2020

LOWONGANKERJA15.COM, Rekrutmen Pegawai PT Mayora Indah Tbk bulan September 2020

Berbenah diri Ketika anda gagal dalam mencari pekerjaan adalah salah satu harapanmu untuk bisa memperbaiki dirimu dan meningkatkan SDM, Banyak pelamar yang gagal langsung putus asa tanpa melihat Di mana letak kekurangan dan kesalahan sehingga dia gagal dalam mencari pekerjaan. Sebaiknya rasa kecewa itu dibuang jauh-jauh tetapi anda harus belajar menerima kenyataan dan sebaiknya memperbaiki dirimu sehingga kamu kembali bisa bersaing pada seleksi rekrutmen berikutnya. Memang ketika gagal rasa kecewa itu ada tetapi jangan buat menjadi alasanmu untuk putus asa dalam mencari pekerjaan. Banyak yang perlu Anda lakukan ketika kamu gagal dalam mencari pekerjaan salah satunya mengembangkan kompetensi mu. Berikut merupakan sebuah informasi terbaru mengenai penerimaan calon pegawai baru di lingkungan PT Mayora Indah Tbk bulan September 2020.  Kembali PT Mayora Indah Tbk memberikan peluang perkara berbagai talenta muda untuk mengisi posisi jabatan menarik. Teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaran secepatnya. PT. Mayora Indah Tbk adalah perusahaan publik dibidang pengolahan makanan dan minuman

Manager QC

Kualifikasi

  • Pria/wanita
  • Usia maks.40 tahun
  • Pendidikan min.S1 Kimia/Teknlogi Pangan/Industri
  • Memiliki pengalaman min.2 tahun sebagai Manager QC di food industry
  • Penempatan di Plant Tangerang

Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di instansi Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk September 2020, silakan ikuti prosedur lowongan kerja berikut

 

Rekrutmen Pegawai PT Mayora Indah Tbk bulan September 2020

Silahkan mengirimkan CV Anda ke: ridwan.haditio@mayora.co.id dengan Subject: Manager QC

Max. Size: 1,7 MB

All Rights Reserved by REKRUTMEN LOWONGAN KERJA BULAN SEPTEMBER 2020 © 2014 - 2015
Powered By Blogger, Designed by Lowongankerja15.com

Formulir Kontak

Nama

Email *

Pesan *

Diberdayakan oleh Blogger.