Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

PT Lambang Azas Mulia Buka Lowongan Kerja SMA/SMK Besar Besaran, Ini Syaratnya!

PT Lambang Azas Mulia Buka Lowongan Kerja SMA/SMK Besar Besaran, Ini Syaratnya!

PT Lambang Azas Mulia adalah perusahaan berpengalaman di bidang jasa alih daya, labor supply, dan office service di seluruh Indonesia. Mereka menawarkan berbagai layanan termasuk kebersihan, dukungan kantor, pembersihan berisiko tinggi, pengemudi, pengendalian hama, dan layanan parkir. Dengan kantor pusat di Jakarta dan lebih dari 1.000 pekerja di seluruh Indonesia, PT Lambang Azas Mulia telah membuka kantor cabang di Bandar Lampung pada tanggal 1 Maret 2019 untuk melayani pelanggan mereka.
PT Lambang Azas Mulia Buka Lowongan Kerja SMA/SMK Besar Besaran, Ini Syaratnya!
info loker Lambang Azaz Mulia

PT Lambang Azas Mulia membuka lowongan kerja dengan berbagai posisi dan lokasi penempatan yang menarik. Berikut adalah syarat-syarat dan informasi lengkapnya:

1. Quality & Quantity Staff (Penempatan: Ende)
Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Jurusan Administrasi atau sejenis.
  • Pengalaman kerja Administrasi minimal 1 tahun.
  • Memahami prinsip-prinsip teknik pemeliharaan dan perbaikan mesin/komponen kendaraan angkutan berat merupakan nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan komputer Ms. Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani, rohani, dan bebas dari kendala kesehatan.
2. HR Staff (Penempatan: Jakarta)
Kualifikasi:

  • Usia 21-35 tahun.
  • Pendidikan S1, diutamakan Jurusan Psikologi, Hukum, atau Manajemen.
  • Memahami Rekruitmen & Hubungan Industrial.
  • Jujur, disiplin, dan komunikatif.
3. Quality & Quantity Staff (Penempatan: Pare-Pare)
Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Jurusan Administrasi atau sejenis.
  • Pengalaman kerja Administrasi minimal 1 tahun.
  • Memahami prinsip-prinsip teknik pemeliharaan dan perbaikan mesin/komponen kendaraan angkutan berat merupakan nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan komputer Ms. Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani, rohani, dan bebas dari kendala kesehatan.
4. Operator Produksi (Penempatan: Semper)
Kualifikasi:

  • Pendidikan SMA/K.
  • Kemampuan bekerjasama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani dan rohani.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
5. CRO (Penempatan: DPPU Silangit)
6. Ast. Mekanik (Penempatan: Banjarmasin)
Kualifikasi:
  • Pria, usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan min. D3 Mesin Otomotif/Listrik.
  • Pengalaman kerja di bengkel kendaraan bermotor min. 1 tahun.
  • Memiliki kompetensi dan menguasai prinsip-prinsip teknik pemeliharaan dan perbaikan mesin/komponen kendaraan angkutan berat, yang dibuktikan dengan sertifikat pendidikan/pelatihan.
  • Mampu mengoperasikan komputer/Ms. Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani dan rohani.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
7. Pengawas Utama & Administrasi (Penempatan: Teluk Kabung)
8. Pengawas Lapangan & Administrasi (Penempatan: Sibolga)
9. Pengawas Lapangan & Administrasi (Penempatan: Gunung Sitoli)
10. Staff GPS/PKDA (Penempatan: Surabaya)
Kualifikasi:

  • Pria, usia minimal 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal D3/S1 jurusan Teknologi Informatika atau sejenisnya.
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang transportasi, distribusi, fungsi operasional.
  • Memiliki wawasan pengoperasian sistem GPS.
  • Berpengalaman menjadi leader.
  • Mampu mengoperasikan komputer Microsoft Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani dan rohani, sudah vaksin booster dan tidak terindikasi/terlibat minuman keras, serta narkotika dan obat terlarang lainnya.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
11. HSSE Officer & Medis (Penempatan: Melauboh – Aceh Barat)
12. HSSE Officer (Penempatan: Jayapura)
Kualifikasi:

  • Pria, usia 20-30 tahun.
  • Minimal pendidikan S1, diutamakan jurusan K3.
  • Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun dibidang yang sama.
  • Memiliki sertifikat Ahli K3 Umum (diutamakan).
  • Memiliki kompetensi dan menguasai prinsip, manajemen, dan operasional terkait lingkungan dan K3 (LK3).
  • Mampu mengoperasikan komputer/MS Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani, rohani, dan bebas dari narkoba.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
13. Staff Project (Penempatan: Medan)
Persyaratan:

  • Minimal D3 jurusan Teknik.
  • Pengalaman kerja minimal satu tahun di bidang yang sama.
  • Terorganisir dengan baik.
  • Profesional dalam menggunakan MS Office (Word, Excel, Power Point).
  • Integritas tinggi.
  • Kemampuan interpersonal yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
14. Medis/HSSE (Penempatan: Tj Uban – Riau)
15. Medis/HSSE (Penempatan: Tj Kijang – Riau)
16. IT (Penempatan: Ampenan)
Kualifikasi:

  • Usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 jurusan Komputer atau sejenisnya.
  • Pengalaman 1-2 tahun dalam bidang Teknologi Informasi.
  • Menguasai aplikasi IT perkantoran, database, jaringan LAN/WAN, dan troubleshooting komputer.
  • Pengalaman mengoperasikan GPS merupakan nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan komputer/MS Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani dan rohani, tidak teridentikasi/terlibat minuman keras serta narkotika dan obat terlarang.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
17. Koordinator Lapangan (Penempatan: Nabire – Papua)
18. Koordinator Lapangan (Penempatan: Manokwari – Papua)
19. Adm. Mekanik (Penempatan: Palopo)
Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Administrasi atau sejenis.
  • Pengalaman kerja Administrasi minimal 1 tahun.
  • Memahami prinsip-prinsip teknik pemeliharaan dan perbaikan mesin/komponen kendaraan angkutan berat merupakan nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan komputer/MS Office.
20. HSSE Officer (Penempatan: Bitung)
21. QQ (Penempatan: Bitung)
22. Mekanik (Penempatan: Pontianak)
23. Road Traffic Safety Officer (RTSO) (Penempatan: Siak)
Kualifikasi:

  • Pria, usia 20-30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Lingkungan, Teknik, Kesehatan Masyarakat, atau sejenisnya.
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja 1 tahun dalam memonitoring keselamatan berkendara (transportasi).
  • Mampu mengoperasikan komputer/MS Office.
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim.
  • Kesehatan jasmani, rohani, dan bebas dari narkoba.
  • Jujur, disiplin, dan loyalitas.
24. Adm. Project Staff Non BBM (Penempatan: Surabaya)
Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, usia 20-35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3/S1 (Semua Jurusan).
  • Pengalaman 2 tahun di bidang Administrasi dan Keuangan.
  • Kemampuan analisa Monitoring Petty Cash yang baik.
  • Kemampuan berhubungan dengan pihak eksternal dan internal.
  • Mampu mengoperasikan komputer/MS Office & Software Pengelolaan Data.
  • Kemampuan bekerja dalam tim dan komunikasi yang baik.
  • Kesehatan jasmani, rohani, sudah vaksin booster dan tidak terindikasi/terlibat minuman keras serta narkotika & obat terlarang.
25. Staff PKDA (Penempatan: Surabaya)
26. Mekanik (Penempatan: Poso)
  • Jurusan Teknik Mesin
Lokasi Kantor Pusat:
PT Lambang Azas Mulia
Graha Elnusa
Jl. TB Simatupang Kav. 1B
Cilandak, Jakarta Selatan 12560.

Dengan beragam posisi dan lokasi penempatan yang ditawarkan, PT Lambang Azas Mulia menjadi pilihan yang menarik untuk karier Anda. Pastikan untuk memenuhi syarat-syarat yang sesuai dengan posisi yang Anda minati dan kirimkan lamaran Anda sesegera mungkin. Good luck!

Hati hati dengan Tindak Penipuan!

Info Loker lainnya, Join di Telegram kami : t.me/lokercpnsbumn

Join juga di Telegram ini : t.me/instalowongan

Link Daftar : https://bit.ly/3u7SUkA
Lowongankerja15.com
Lowongankerja15.com Lowongankerja15.com Adalah Situs Penyedia Informasi Lowongan Kerja Terpercaya di Indonesia dan Sudah Berpengalaman Selama 11 Tahun dalam Memberikan Info Loker BUMN, BUMD, CPNS, dan Swasta secara terupdate ke semua Pembacanya