Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Kontraktor Tambang, PT Sinar Nirwana Sari Buka Lowongan Kerja SMA/SMK, D3/S1 Februari 2024, Ada 11 Posisi Tersedia!

Kontraktor Tambang, PT Sinar Nirwana Sari Buka Lowongan Kerja SMA/SMK, D3/S1 Februari 2024, Ada 11 Posisi Tersedia!

 
Kontraktor Tambang, PT Sinar Nirwana Sari Buka Lowongan Kerja SMA/SMK, D3/S1 Februari 2024, Ada 11 Posisi Tersedia!
Info loker PT Sinar Nirwana Sari 

SN Group adalah perusahaan kontraktor, rental alat berat, dan supplier yang terdiri dari dua perusahaan utama, yaitu PT. Sinar Nirwana Sari (SNS) dan PT. Sumber Niaga Utama Jaya. Dalam lebih dari 10 tahun beroperasi, SN Group telah menunjukkan pertumbuhan dan kesuksesan yang konsisten. Fokus perusahaan terutama adalah pada kontraktor tambang.

PT. Sinar Nirwana Sari (SNS) merupakan perusahaan nasional Indonesia yang awalnya bergerak sebagai pemasok material untuk konstruksi sipil dan bangunan. Namun, seiring dengan perkembangan ekonomi, SNS telah memperluas bisnisnya ke bidang konstruksi, pertambangan, dan penyewaan alat berat.

Dalam bidang konstruksi, SNS telah berkolaborasi dengan perusahaan terkemuka untuk proyek fasilitas umum dan pekerjaan sipil. Sedangkan di sektor pertambangan, SNS telah menjadi mitra bagi kontraktor batubara di Kalimantan dan Sumatera. SNS juga menyediakan layanan rental alat berat seperti excavator, grader, dozer, dan compactor dengan harga yang kompetitif untuk memenuhi kebutuhan pertambangan dan konstruksi.

1. Penanggung Jawab Operasional

PT Sinar Nirwana Sari membuka lowongan untuk posisi Penanggung Jawab Operasional dengan persyaratan sebagai berikut:

  • Usia 33-45 tahun, kesehatan jasmani dan rohani yang prima.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai PJO di industri pertambangan, terutama di kontraktor pertambangan batu bara.
  • Minimal pendidikan S1 (Pertambangan) atau setara.
  • Sertifikasi POU dan Safety wajib dimiliki.
  • Pengalaman dalam memimpin minimal 5 fleet operasional tambang dan/atau minimal 350 karyawan.
  • Kemampuan kepemimpinan yang tangguh, kemahiran dalam strategi operasional pertambangan, serta familiar dengan Software Tambang.
  • Mampu berbahasa Inggris (minimal pasif) dan memiliki kemampuan numerik yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di area terpencil.
  • Kandidat yang dapat bergabung segera lebih disukai.
Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Mematuhi peraturan perusahaan dan prosedur keselamatan yang berlaku.
  • Bertanggung jawab atas keamanan, kesehatan, dan lingkungan (HSE) di tempat kerja.
  • Membuat laporan produksi batubara dan meminimalkan tingkat kecelakaan kerja.
  • Menjaga dan memelihara aset perusahaan.
  • Memastikan semua kegiatan operasional tambang sesuai dengan SOP.
  • Melakukan pemantauan dan pengawasan kegiatan operasional.
  • Menjalankan instruksi dan program perusahaan.
  • Mengantisipasi risiko pekerjaan.
2. Engineering Superintendent

PT Sinar Nirwana Sari membuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung sebagai Engineering Superintendent dengan tanggung jawab sebagai berikut:

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Membuat perencanaan produksi penambangan yang detail dan mempersiapkan pelaksanaannya.
  • Menjamin tersedianya Perintah Kerja harian kepada Departemen Operasi.
  • Melakukan pengawasan terhadap penyimpangan target produksi.
  • Mempelajari dan mengevaluasi perencanaan penambangan.
  • Menganalisis hasil produksi dan biaya penambangan.
  • Berkoordinasi dengan departemen terkait dalam menyusun strategi pencapaian target.
Persyaratan:

  • Minimal pendidikan D3 atau S1 Teknik Geologi/Pertambangan.
  • Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama.
  • Memiliki kualitas kepemimpinan yang baik.
  • Menguasai Production Planning dan Mining Operation.
  • Mahir dalam mine design menggunakan software terkait.
  • Memiliki sertifikasi POM.
3. MINE ENGINEERING

PT Sinar Nirwana Sari membuka kesempatan bagi Mine Engineer yang berpengalaman dengan persyaratan berikut:

Kualifikasi:

  • Usia 30-45 tahun, kesehatan jasmani dan rohani yang prima.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Mine Engineer di industri pertambangan.
  • Pendidikan minimal S1 (Pertambangan) atau setara.
  • Memiliki sertifikat POP, POM.
  • Menguasai design tambang dan strategi operasional pertambangan.
  • Mampu berbahasa Inggris (minimal pasif).
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
  • Kandidat yang dapat bergabung segera lebih disukai.
Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Membuat rencana kerja penambangan secara tahunan dan lima tahunan.
  • Melakukan evaluasi dan monitoring terhadap perencanaan harian dan bulanan.
  • Memastikan penerapan prosedur K3LH di lokasi kerja.
  • Membuat laporan harian dan mingguan untuk kegiatan penambangan.
4. ENGINEER DEWATERING

Deskripsi Pekerjaan:

  • Membuat sistem pemantauan geoteknik untuk mencegah longsoran.
  • Melakukan assessment Geotek Project untuk digunakan dalam perencanaan penambangan.
  • Optimalisasi implementasi geotek terhadap penambangan.
  • Meeting dengan client terkait dan menyediakan data geoteknik untuk analisis.
  • Melakukan kajian geoteknik dan memberikan rekomendasi.
Kualifikasi:

  • Minimal pendidikan S1 Teknik Geologi/Pertambangan/Sipil.
  • Pengalaman minimal 3-4 tahun dalam dewatering maintenance.
  • Mahir menggunakan software geoteknik.
5. Supervisor/Foreman Produksi

Deskripsi Pekerjaan:

  • Memastikan kegiatan produksi sesuai SOP dan target.
  • Membuat laporan produksi.
  • Mengawasi departemen produksi.
  • Berkomunikasi dengan departemen untuk mencapai target.
Kualifikasi:

  • Menguasai teknik pertambangan.
  • Pengalaman minimum 5 tahun di tambang batu bara.
  • Usia 30-45 tahun.
  • Jiwa kepemimpinan yang baik.
  • Memiliki sertifikat POP dan POM lebih disukai.
6. HEAD PLANT

Kualifikasi:

  • Usia 30-45 tahun, sehat jasmani dan rohani.
  • Latar belakang pendidikan D3/S1 Teknik Mesin.
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Logistic alat berat.
  • Kemampuan kerja sama dalam tim yang baik.
Tugas & Tanggung Jawab:

  • Mengatur schedule maintenance unit.
  • Memberikan rekomendasi perbaikan.
  • Memimpin dan mengarahkan mekanik.
  • Memberikan laporan kepada atasan secara berkala.

7. Maintenance Planner

PT Sinar Nirwana Sari membuka kesempatan bagi Maintenance Planner dengan persyaratan sebagai berikut:

Kualifikasi:

  • Usia 25-45 tahun.
  • Lulusan D3/S1 Teknik Mesin.
  • Pengalaman minimal 5 tahun dalam reparasi alat berat/dump truck Hino 500 dan sejenisnya.
  • Kemampuan bekerja mandiri maupun dalam tim dengan karakter yang positif.
  • Memahami secara mendalam sistem dan elektrikal pada berbagai model alat berat dan dump truck Hino 500.
  • Penempatan di lokasi terpencil.
  • Diutamakan yang memiliki sertifikat kompetensi dan elektrikal sistem.
Tugas & Tanggung Jawab:

  • Mengelola aspek teknis alat berat/dump truck.
  • Mengumpulkan data kondisi alat berat/dump truck dan menyusun jadwal maintenance.
  • Berkoordinasi dengan tim mekanik, spare part, dan departemen operasional.
8. Senior Surveyor

PT Sinar Nirwana Sari membuka posisi Senior Surveyor dengan persyaratan berikut:

Kualifikasi:

  • Usia maksimal 35 tahun dengan kesehatan baik.
  • Gelar S1 di bidang pertambangan atau geologi.
  • Memiliki kepemimpinan yang kuat dan teliti.
  • Mahir menggunakan software dan desain tambang seperti Surpac, Minescape, dll.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai surveyor tambang.
  • Kandidat yang dapat bergabung segera lebih diutamakan.
Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab atas kegiatan joint survey dan pengukuran lapangan.
  • Menyimpan dan menganalisis data survey untuk analisa bulanan.
  • Berkolaborasi dengan Mine Plan/Project Manager untuk evaluasi dan saran terkait kegiatan survey.
9. Head Tyreman

Deskripsi Pekerjaan:

  • Memberikan rekomendasi teknis terkait pemilihan dan manajemen tyre di lokasi kerja.
  • Menganalisis performa tyre dan menyusun laporan mingguan dan bulanan.
  • Melakukan pelatihan dan menyusun modul training untuk operator alat berat.
Kualifikasi:

  • Minimal lulusan SMA dengan usia maksimal 45 tahun.
  • Pengalaman minimal 4-5 tahun di posisi yang sama di perusahaan pertambangan batubara terkemuka.
  • Memiliki sertifikat POP akan menjadi nilai tambah.
10. Instructor Training Operator

PT Sinar Nirwana Sari membuka kesempatan bagi Instructor Training Operator dengan persyaratan berikut:

Deskripsi Pekerjaan:

  • Memastikan pelaksanaan ujian dan pelatihan operator alat berat sesuai dengan standar yang ditetapkan.
  • Mengevaluasi permintaan pelatihan dan menyusun materi pelatihan.
Kualifikasi:

  • Minimal lulusan SLTA/D3 Teknik Mesin.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai trainer operator alat berat.
  • Sertifikasi Train Of Trainer (TOT) dan POP (BNSP) diharapkan dimiliki.
11. HSE Head

Deskripsi Pekerjaan:

  • Membuat dan melaksanakan program keselamatan, kesehatan, dan lingkungan (SHE).
  • Bertanggung jawab atas inspeksi keselamatan dan memastikan penerapan SOP di seluruh lokasi kerja.
Persyaratan:

  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Head HSE/Supervisor.
  • Memiliki sertifikasi "Ahli K3 Umum" dan Auditor SMKP.
  • Mahir dalam peraturan keselamatan dan lingkungan di pertambangan batubara.
Batas lamaran kerja : 29 Februari 2024

Kirimkan lamaran Anda beserta CV ke email Recruitment@sngroup.co.id cc Cristina.sngroup@gmail.com sebelum batas waktu penerimaan berakhir.

Hati hati dengan Tindak Penipuan!

Info Loker lainnya, Join di Telegram kami : t.me/lokercpnsbumn

Join juga di Telegram ini : t.me/instalowongan

Join Juga di Tiktok Ini : tiktok.com/@lowongankerja15.com
Lowongankerja15.com
Lowongankerja15.com Lowongankerja15.com Adalah Situs Penyedia Informasi Lowongan Kerja Terpercaya di Indonesia dan Sudah Berpengalaman Selama 11 Tahun dalam Memberikan Info Loker BUMN, BUMD, CPNS, dan Swasta secara terupdate ke semua Pembacanya. Temukan Lowongan Kerja Lulusan SD, SMP, SMA/SMK, D3/S1, Hingga S2 disini!