Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Badan Pertanahan Nasional (BPN) Bulan Juni 2022
LOWONGANKERJA15.COM, Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Badan Pertanahan Nasional (BPN) Bulan Juni 2022
Saat kita berhasil menyelesaikan masalah kita maka kita akan bisa membantu orang lain yang membutuhkan kita. Jangan terlalu memikirkan permasalahn orang lain, fokuslah pada diri kita sendiri. Hal ini akan membawa anda maju dalam hidupmu. Untuk itu teruslah fokus pada apa yang anda impikan. Bila kamu ingin sukses, terpatoklah pada pekerjaan yang anda pilih. Berikut ini adalah informasi lowongan kerja terbaru dari Badan Pertanahan Nasional Bali yang sedang membuka penerimaan tenaga pendukung dengan pendidikan minimal sarjana S1. Segera ajukan lamaranmu secepatnya.
Badan Pertanahan Nasional adalah lembaga pemerintah nonkementerian di Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Pertanahan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. BPN dahulu dikenal dengan sebutan Kantor Agraria. BPN diatur melalui Peraturan Presiden Nomor 20 Tahun 2015.
TENTANG REKRUTMEN TENAGA PENDUKUNG (KONSULTAN PERORANGAN) SEBAGAI PENUNJANG DALAM KEGIATAN PEMANTAUAN DAN EVALUASI HAK ATAS TANAH/DASAR PENGUASAAN ATAS TANAH PADA KANTOR WILAYAH BADAN PERTANAHAN NASIONAL PROVINSI BALI TAHUN 2022
Lowongan Kerja Tenaga Pendukung Badan Pertanahan Nasional (BPN) Bulan Juni 2022
Berdasarkan Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Bali Tahun Anggaran 2022 melaksanakan Rekrutmen Tenaga Pendukung (Konsultan Perorangan) sebanyak 18 (delapan belas) orang untuk ditugaskan di Wilayah Kerja Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Bali.
Ketentuan pelaksanaan rekrutmen adalah sebagai berikut :
Kualifikasi Personil
Warga Negara Indonesia
Pendidikan :
Pendidikan Minimal S-1 di Bidang Perencanaan Wilayah dan Kota
Memiliki Pengalaman Profesional dibidangnya minimal 1 (satu) tahun
Lingkup Pekerjaan :
a) Menyusun rencana teknis pelaksanaan kegiatan rekomendasi pengendalian HAT/DPAT;
b) Melaksanakan pemantauan indikatif dan definitif terhadap tindak lanjut laporan pemegang hak/masyarakat/instansi dan hasil verifikasi, integrasi, dan validasi data HAT/DPAT;
c) Melakukan pengolahan sebagai bahan analisis dari hasil pemantauan lapang meliputi pengolahan data tekstual dan data spasial;
d) Menyusun pertimbangan/rekomendasi tindak lanjut terhadap objek pemantuan pada kegiatan rekomendasi pengendalian HAT/DPAT;
e) Menyusun laporan bulanan kegiatan rekomendasi hasil pengendalian hak atas tanah/dasar penguasaan atas tanah.
Pendidikan Minimal S-1 Geografi/Geodesi/Geomatika
Memiliki pengalaman professional dibidangnya minimal 1 (satu) tahun
- Lingkup pekerjaan :
a) Menyusun rencana teknis pelaksanaan kegiatan rekomendasi pengendalian HAT/DPAT;
b) Melaksanakan pemantauan indikatif dan definitif terhadap tindak lanjut laporan pemegang hak/masyarakat/instansi dan hasil verifikasi, integrasi, dan validasi data HAT/DPAT;
c) Melakukan pengolahan sebagai bahan analisis dari hasil pemantauan lapang meliputi pengolahan data tekstual dan data spasial;
d) Menyusun pertimbangan/rekomendasi tindak lanjut terhadap objek pemantuan pada kegiatan rekomendasi pengendalian HAT/DPAT;
e) Menyusun laporan bulanan kegiatan rekomendasi hasil pengendalian hak atas tanah/dasar penguasaan atas tanah.
- Berusia minimal 22 (dua puluh dua) tahun dan maksimal 48 (empat puluh delapan) tahun
- Tidak berstatus ASN/TNI/Polri atau terikat kontrak kerja dengan pihak manapun
- Mampu menggunakan dan mengoperasikan komputer dengan baik seperti Microsoft Office atau aplikasi ArcGIS dan software terkait lainnya untuk mendukung kegiatan Rencana penyusunan tata ruang
- Memiliki kemampuan berkomunikasi, presentasi, dan analisa yang efektif
- Diutamakan memiliki kemampuan analisa statistik (kuantitatif/kualitatif /deskriptif)
- Mampu bekerja sama dalam tim
- Bersedia bekerja penuh waktu (full time) dan bersedia berdomisili di area Kota Denpasar dan sekitarnya
- Sanggup bekerja dalam tekanan dan target waktu
- Bersedia mengikuti pelatihan dan/atau rapat secara tatap muka atau virtual
- Menyediakan peralatan 1 (satu) laptop
2. Persyaratan Administratif
- Surat lamaran yang ditandatangani oleh pelamar
- Fotocopy e-KTP yang masih berlaku atau surat keterangan perekaman e-KTP
- Fotocopy ijazah terakhir/Surat Keterangan Lulus dan transkrip nilai yang dilegalisir
- Pasfoto terakhir berwarna ukuran 4x6 latar belakang merah sebanyak 2 (dua) lembar
- Daftar Riwayat Hidup dengan melampirkan keterangan pendukung (pelatihan, pengalaman kerja, penghargaan, dsb) bila ada
- Surat keterangan kerja, jika ada (Rekomendasi tempat kerja sebelumnya)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (setelah dinyatakan lulus seleksi)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP) dan Nomor Rekening (setelah dinyatakan lulus seleksi)
3. Tata Cara Pendaftaran dan Tahapan Seleksi
- Pengumuman lowongan kerja diumumkan melalui media sosial dan website bali.atrbpn.go.id Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Bali pada tanggal 6 Juni 2022
- Pelamar mengirimkan lamaran melalui email bali@atrbpn.go.id paling lambat tanggal10 Juni 2022
- Seleksi berkas dilaksanakan pada tanggal 11 Juni 2022
- Bagi peserta yang telah lolos seleksi berkas akan diumumkan untuk mengikuti seleksi wawancara pada tanggal 13-14 Juni 2022
- Metode penetapan kelulusan ditentukan berdasarkan peringkat (rangking)
- Pengumuman kelulusan pada tanggal 15 Juni 2022 akan disampaikan melalui website bali.atrbpn.go.id dan peserta yang lulus akan dikontak oleh panitia
- Bagi peserta yang sudah lulus segera melengkapi persyaratannya paling lambat 16 Juni 2022 dengan dibawa langsung ke Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional pada saat jam kerja
- Peserta yang dinyatakan lulus dan tidak melengkapi persyaratan administrasi sebagaimana batas yang telah ditentukan dianggap mengundurkan diri
- Selama pelaksaanaan pendaftaran dan tahapan seleksi Panitia tidak memungut biaya apapun kepada peserta .
- Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak bisa diganggu gugat
